《易理思维基础》随笔78谈到事业，大多数人那有自己的事业，都在为国家事业，或为别人的企业公司工作。私企与自由创业者可谈论个人事业这些话题。而谈到人生的官运，更是少众人谈的话题，这是一群社会特殊人群，一个班上同学、一个年级同学、一个学校培养出的学生，毕业后参加工作，在官运方面，有几个同学做到了省部级干部。

　　事业与官运。事业，指人们所从事的项目活动，具有一定目标、规模和组织的对社会发展有影响的经营活动。有个人事业、集体事业、国家事业。

　　官，最早见于甲骨文。本义为临时驻扎的兵营，后引申为旧时官府中任职的人员。现在的社会，国家人事机构设有村官、地方官员、省上官员等等。

　　易理思维中，官的定义:克我者为官。对于家庭，夫妻双方，妻的丈夫为官。也指官人各方面能力的大小。动态的易理官字概念定义思维转换在方面的用途，如身体的器官，金属肺的器官，代入六亲后，官鬼的五行属金，注意身体肺部病灶的信息BWIN必赢。官，还指个人具备领导能力，又指个人事业工作压力。古人的一体多用法则，至简而又灵活理深，属于高级的易理阴阳辩证思维范畴，研究者甚少。

　　而官的元素在个人信息密码中，是否凸显，具有做官能力的人，时运来临，必然做官。如少年学生时代，在班上当班长。中年时代，在企业提升当主任。晚年时代，当集团董事长。每个人的官运与时运不同，机会来了，你就上任了。

　　在企业公司里，有些人想当官，四处活动了，到退休前，也没混到官职，有些人不想做官，可领导非要提升他做官，有些人从做小官做起，一步一步上升到做大官等等，真是时也、运也、命也。仕途艰难，时势难料，个人官职在流年与行官运过程中，都有提升或降级职位的可能。因此，学好易理，深刻理解把握《乾》《坤》两卦的为官精髓，人生在仕途则可进退自如了。

　　普通人通向领导之路，还得从基层做起，了解本行业本企业的人事岗位关系架构，用易理思维划分企业公司人事关系，如六爻人事结构:一爻，职员、工人、群众。二爻，中下层领导、科长、室主任、工段长等。三爻，业务部门主管、总工、总师等。四爻，副经理、副局长、副厂长等。五爻，副总经理、局长、厂长、处长等。六爻，主管单位领导、董事会、董事长。以此类推其他机构人事关系。

　　说到官运与仕途，有事业心的人多读一点中外历史官场书籍，只有了解过去历史上，从正面与反面分析做官人物的生凭历史经历经验教训。定为好自己，立什么为官之心？才知道做一个什么样的官。当然，官有大小，在不同的行业岗位上，也是领导。至于怎么做好领导，现在有很多这方面的书，如《领导艺术》等书籍。